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E-Learning Diversity
Schnell einsatzbereit & anpassbar!
Ihr Nutzen durch unser anpassbares
E‑Learning Diversity & Inklusion
Mit unserem umfassenden Angebot an E-Learning Kursen im Bereich Diversity & Inklusion, einschließlich E-Learning Diversität, E-Learning Antidiskriminierung, und E-Learning Inklusion und Mobbing Prävention, ermöglichen wir es Ihnen, Ihre Mitarbeiter:innen jederzeit und von überall für diese wichtigen Themen zu sensibilisieren. Durch den Einsatz unseres Diversität & Inklusion E-Learnings gewährleisten Sie nicht nur eine flexible Schulungsplanung, sondern sparen auch Zeit und Budget, während Sie eine konstante Schulungsqualität und einen messbaren Lernerfolg sicherstellen.
Unser Online Kurs zur Antidiskriminierung und unsere Online Schulung für Diversität und Inklusion lassen sich schnell und unkompliziert an die spezifischen Anforderungen Ihrer Branche sowie Ihre individuellen Bedürfnisse und Prozesse anpassen. Dies garantiert Ihnen maßgeschneiderte E-Learning-Lösungen, die nicht nur kosteneffizient sind, sondern auch eine schnelle Implementierung ermöglichen. Unser Fokus liegt auf Interaktivität, der Integration von Praxisbeispielen direkt aus dem Berufsalltag Ihrer Mitarbeiter:innen und professionell produzierten Lernvideos mit Expert:innen.
Als Ihr lokaler Partner in Österreich stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung, um umfassende Beratung zum Thema E-Learning Diversity, inklusive aller Aspekte der Diversität, Antidiskriminierung, Inklusion und Anti-Mobbing, anzubieten. Von unserem Standort in Wien aus stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung und sind hier, um Ihre Organisation dabei zu unterstützen, ein inklusiveres und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld zu schaffen.
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Erfahren Sie mehr über unser E-Learning
Diversity & Inklusion in diesem Video!
spannend, praxisnah & interaktiv
Aufbau von unserem online Kurs
Inklusion & Diversität fördern
Die Lernenden werden von zwei Expert:innen durch das E‑Learning begleitet, die selbst Erfahrungen in diesem Bereich machen mussten. Dabei wird in vier Modulen das wichtigste Wissen rund um Antidiskriminierung, Diversität & Inklusion praktisch und leicht verständlich erklärt.
Jedes Modul besteht aus einem Lernvideo, einer Praxisübung in welcher die Lernenden das Wissen unter Beweis stellen, und einer Praxissituation in welcher Handlungskompetenz gefragt ist. Als Gamification Element sammeln die Lernenden durch richtiges Verhalten und richtig gelöste Aufgaben Punkte, um das E‑Learning abzuschließen.
Intro
Modul 1 – Diversität
Modul 2 – Sexuelle Belästigung
Modul 3 – Inklusion
Modul 4 – Mobbing
Wissen + Handlungskompetenz = Sicherheit
Inhalte & Lernziele von unserem
E‑Learning Antidiskriminierung
- Ihre Mitarbeiter:innen werden auf diskriminierendes Verhalten sensibilisiert .
- Die Lernenden verstehen klare Grenzen & Konsequenzen bei sexueller Belästigung!
- Die Teilnehmenden verhalten sich respektvoll & wertschätzend gegenüber Menschen mit Behinderung.
- Ihre Kolleg:innen kennen die internen Richtlinien, Kontaktpersonen & Links, und wissen, wo sie sich im Bedarfsfall melden können.
- Die Teilnehmenden verstehen die Genderrichtlinien und können diese korrekt umsetzen.
- Die Kolleg:innen können eigenes Verhalten reflektieren und entsprechend handeln.
- Die Lernenden können Mobbing von Streitigkeiten unterscheiden und entsprechend gegensteuern.
Sprachen
Dieses E-Learning ist in
folgenden Sprachen enthalten:
🇬🇧 Englisch 🇯🇵 Japanisch 🇨🇳 Chinesisch 🇩🇪 Deutsch 🇮🇳 Hindi 🇫🇷 Französisch 🇰🇷 Koreanisch 🇧🇷 Portugiesisch 🇮🇹 Italienisch 🇪🇸 Spanisch 🇮🇩 Indonesisch 🇳🇱 Niederländisch 🇹🇷 Türkisch 🇵🇭 Filipinisch 🇵🇱 Polnisch 🇸🇪 Schwedisch 🇧🇬 Bulgarisch 🇷🇴 Rumänisch 🇸🇦 Arabisch 🇨🇿 Tschechisch 🇬🇷 Griechisch 🇫🇮 Finnisch 🇭🇷 Kroatisch 🇲🇾 Malaiisch 🇸🇰 Slowakisch 🇩🇰 Dänisch 🇮🇳 Indisch 🇺🇦 Ukrainisch 🇷🇺 Russisch
Lassen Sie sich von echten Kundenbewertungen überzeugen:
Erfahren Sie in diesem Video, was ein perfektes E-Learning ausmacht, wie man den Erfolg eines E-Learnings messen kann und welche Erfahrungen unsere Kund:innen mit der Zusammenarbeit gemacht haben.
Till Jahns
Head of Learning, Fonds soziales Wien
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FAQ
Häufige Fragen, klare Antworten
Wie ist der Ablauf und die Struktur der Ausbildung?
Sie können sofort mit dem E‑Learning Bootcamp beginnen. Dabei erarbeiten Sie das Konzept für Ihr persönliches Praxisprojekt.
Darauf basierend lernen Sie in den Masterclasses die entsprechenden Medien und Systeme einzusetzen und erstellen Ihre eigenen Lernmedien. Nach jeder Masterclass erhalten Sie ein Live Coaching mit Ihrem Tutor und zum Abschluss Ihr Diplom / Zertifikat.
Wann & Wo kann ich die Ausbildung starten?
Sie können die E‑Learning Ausbildung komplett online absolvieren und jederzeit starten. Dabei können Sie sich die Lernzeit völlig frei einteilen und erhalten persönliche Begleitung von ihrem Coach.
Sie erhalten Ihre Zugangsdaten innerhalb von 24h nach der Anmeldung, und haben 12 Monate lang Zeit die Ausbildung zu absolvieren.
Was benötige ich für die Ausbildung?
Wir achten sehr darauf, dass für Sie keine Zusatzkosten entstehen. Die benötigten Systeme, die Sie lernen und benutzen werden sind kostenlos verfügbar oder bieten eine kostenlose Demoversion.
Als technische Ausstattung reicht für diesen Kurs ein Laptop, ein Smartphone mit Headset und eine Internetverbindung aus.
Wie lange dauert die E‑Learning Ausbildung?
Wie schnell Sie tatsächlich vorankommen, hängt von Ihrer Vorerfahrung und technischen Affinität ab. Sie sind aber völlig flexibel schneller oder langsamer zu lernen & zu arbeiten.
Je nach Ihrer gewählten Variante und dem Umfang Ihrer Praxisprojekte bestätigen wir Ihnen mit dem Zertifikat oder dem Diplom zwischen 100 & 1.040 Ausbildungsstunden.
Es sind noch Fragen offen geblieben? Kontaktieren Sie uns gerne!
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